Ju mer förebyggande av arbetsskador är på plats, desto färre skadade arbetare blir det, och desto mer självsäkra kommer företaget att bli. Endast genom att ändra "Jag vill förhindra" att "jag vill förhindra" kan arbetsrelaterat förebyggande av skador inte bli en ren formalitet och kan uppnå verkliga resultat. Naturligtvis, ur anställdas perspektiv, bör de också öka sin säkerhetsmedvetenhet, agera i enlighet med lagen och fungera i enlighet med förordningar, vilket inte bara är gynnsamt för arbetssäkerhet, utan också stöder företagsutveckling.
Gör det klart att företag kan ansöka om projekt för förebyggande av skador på arbetsrelaterade skador; Välj experter för att utvärdera de arbetsrelaterade projekten för förebyggande av skador som deklarerats av företag; Belöna säkerhetspacesetterare och uppmuntra anställda att upptäcka säkerhetsrisker; Fall på arbetsskada på elektroniska skärmar; Implementera arbetsrelaterade skadeförsäkring flytande priser ... Under de senaste åren förhindrar Shenzhen mänskliga resurser och socialförsäkringsbyråer och företag "fancy" arbetsrelaterade skador och minskar förekomsten av arbetsrelaterade olyckor och yrkesjukdomar. (30 november "Workers 'Daily")
Förebyggande av arbetsskador är en viktig del av att etablera och förbättra Trinity -arbetsskadaförsäkringssystemet för förebyggande av arbetsskada, kompensation av arbetsskador och rehabilitering av arbetsskada. Det är att undvika och minska förekomsten av olyckor med arbetsskador och arbetssjukdomar, garanterar effektivt livssäkerhet för anställdas, minska ekonomiska förluster och främja den stabila utvecklingen av företag och samhälle. Viktiga medel för stabilitet. Kort sagt, förebyggande av arbetsrelaterade skador bidrar till att skydda arbetarnas legitima rättigheter och intressen, och det bidrar också till den stabila och sunda utvecklingen av företag.
För att förhindra arbetsrelaterade skador är Shenzhens praxis anmärkningsvärda. Det rapporteras att Shenzhen nyligen klargjorde att branschorganisationer och stora och medelstora företag kan ansöka om 2021 arbetsrelaterade skador förebyggande av skador, och de som uppfyller villkoren kan ansöka om en projektfinansiering på upp till 650 000 yuan. Tidigare, arbetsrelaterade projekt för förebyggande av skador som finansierades från den arbetsrelaterade skadeförsäkringsfonden främjades främst av myndigheter, och företag var i stånd att passivt få arbetsrelaterade skadeförebyggande tjänster. Det är tydligt att företag kan förklara oberoende, vilket ger företag mer "initiativrättigheter."
Som en av de första pilotstäderna för förebyggande av arbetsrelaterad skada i landet är Shenzhens strategi inte alls den enda. Till exempel skift från att fokusera på ex-postkompensation till att fokusera på både förebyggande och efterkompensation och förbättra säkerhets- och hälsomedvetenheten hos arbetsgivare och anställda; Ta ledningen i att utfärda "Shenzhen Work Injury Prevention Expert Databash Management Measures (Trial)", den första standardiserade mekanismen för förebyggande av arbetsskador. Införandet av dessa effektiva åtgärder har effektivt minskat förekomsten av arbetsrelaterade olyckor och arbetssjukdomar.
Från närstående företags perspektiv genomför vissa företag yrkeshälsorundersökningar för arbetare varje år, tillhandahåller säkerhetshjälmar, arbetskläder och andra arbetsskyddsmaterial och genomför säkerhetsutbildning och utbildning för nya anställda; Vissa företag passerar varningsskyltar på workshops och utrustning, anmälningskort, färghantering etc. för att fördjupa anställdas identifiering och förebyggande av faror under drift; Vissa företag samlar in gemensamma olycksfall i byggplatsen och producerar videor som arbetare älskar att se och organisera att titta efter att arbetarna har gått ut på jobbet. Dessa är alla användbara försök.
I synnerhet är etablering av databasen Shenzhen Industrial Injury Prevention Expert ännu mer prisvärt. Det hjälper inte bara till att förbättra den sociala effekten av förebyggande av arbetsskador, utan främjar också byggandet av en diversifierad arbetsskada -förebyggande mekanism där regeringen, branschföreningar och företag deltar och styr tillsammans. Dessutom rapporteras att expertdatabasen kommer att hanteras dynamiskt. Shenzhen kan öka eller minska experterna efter behoven för förebyggande av arbetsrelaterat skador. Detta kommer att säkerställa kvaliteten på expertdatabasen och uppnå konkreta resultat.
Det kan sägas att ju mer förebyggande av arbetsskador är på plats, desto färre skadade arbetare kommer att vara, och desto mer självsäkra kommer företaget att bli. Endast genom att ändra "Jag vill förhindra" att "jag vill förhindra" kan arbetsrelaterat förebyggande av skador inte bli en ren formalitet och kan uppnå verkliga resultat. Naturligtvis, ur anställdas perspektiv, bör de också öka sin säkerhetsmedvetenhet, agera i enlighet med lagen och fungera i enlighet med föreskrifter. Detta bidrar inte bara till arbetssäkerhet, utan stöder också utvecklingen av företaget. Därför bör anställdas styrka inte underskattas när det gäller förebyggande av arbetsskador.